Quand les anciens modèles s'effondrent et les nouveaux émergent,
Les turbulences de vie touchent TOUS nos collaborateurs et dirigeants.
AwAct transforme ces périodes de vulnérabilité en forces motrices de robustesse.
Les symptômes du désengagement massif
Comment ces turbulences, peu ou mal accompagnées,
peuvent se manifester dans vos équipes
Un cycle collectif transformateur en 3 temps
Au-delà de l’accompagnement individuel, AWACT porte une mission sociétale :
- pour les entreprises, démontrer concrètement l’intérêt économique et humain d’investir sur les professionnels expérimentés plutôt que de s’en débarrasser ;
- pour les salariés, offrir l’espoir d’une seconde partie de carrière fertile, sortir de la fatalité du désengagement.
AWACT est à la fois programme-mouvement structuré, et une communauté de pratiques qui s’enrichissent mutuellement. Nous créons les conditions pour que chaque personne abordant la seconde partie de sa carrière transforme sa riche expérience et sa singularité, en un nouveau cycle d’épanouissement et d’impact, à son service et celui de l’entreprise.
1. AwAre
Ateliers de sensibilisation, questionnements, témoignages, détabouisation des vulnérabilités. Audit.
2. AwAke
Stages collectifs multidimensionnels avec témoignages, en lieux inspirants, dynamique de pairs.
3. Act!
Plateforme communautaire rassemblant experts, grands témoins, collaborateurs, et un agenda événementiel.
plutôt que “se réinventer”
Pour renforcer le socle de robustesse qu’ils constituent naturellement pour l’entreprise
Révélons le potentiel inexploité des collaborateurs expérimentés
Face à une société du désengagement où le capital humain a été sacrifié sur l’autel de la performance, AwAct propose une nouvelle voie : transformer les moments de vulnérabilité en opportunités de refondation, faire de la seconde partie de carrière non un déclin mais une renaissance.
- Approche 100% volontaire, confidentielle et collective
- Pour rester, s'aligner et s'épanouir, pas pour partir
- Impact mesurable en temps réel et long terme
- Spécialistes du milieu de carrière et de la transformation
Pour relever le défi de désengagement massif
AwAct est chef d’orchestre de l’émergence du potentiel inexploité
Nous co-construisons avec chaque entreprise la démonstration que les professionnels expérimentés constituent un actif stratégique de robustesse et de performance durable, et renouvelons l’engagement des professionnels en milieu de carrière. Ensemble, nous prouvons que l’expérience est un levier de croissance, pas un coût.
- Objectifs mesurés adaptés aux baromètres internes
- Diminution du turnover et arrêts
- Amélioration des taux d'engagement et d'attractivité
- ROI estimé entre 6 et 24 mois
AwAct transforme les périodes de vulnérabilité par une approche holistique alliant profondeur et légèreté, avec la joie comme moteur, l’orchestration d’un écosystème d’experts et un impact multi-niveaux (individuel, collectif et sociétal).
L’offre d’AwAct repose sur plusieurs sources de revenus complémentaires provenant des Entreprises, des Collaborateurs et des Experts de la transformation, certifiés et hautement recommandés, de tout horizon.
Atelier Aware
Prise de conscience collective
Camp Awake
Reprises de cap, début de régénération
Plateforme ACT
Communauté régénération
Réseau Experts
Multispécialistes de la transformation
Évaluons ensemble l’engagement et le potentiel à faire émerger de vos collaborateurs de 40+